امروزه واژه شایسته سالاری مترادف با ارزشهای بزرگ اجتماعی و اخلاقی بوده و افراد مسیر پیشرفت و تعالی را بر اساس شایستگی خود طی می کنند و این شایستگی به فردی اعطا می شودکه بعلت انجام کاری صحیح و بر جسته با کارایی بالا و حصول یک منفعت مشخص و قطعی بویژه به نفع جامعه مورد ستایش و تمجید دیگران قرار می گیرد و در شرایط برابرکاری را بهتر از دیگران به انجام رسانده ودر مقایسه با آنها از راندمان بالاتری بر خوردار است. آیا شایسته سالاری توانسته با توجه به اینکه میانه بعنوان دروازه آذربایجان شرقی قطب بزرگ کشاورزی است توسط یک همشهری بومی بر مشکلات موجود شهرمان با توجه به وضعیت اقتصادی کشور غلبه کند؟ قبل از اینکه عملکرد فرماندار بومی شهرمان را مورد برسی قرار دهم تا چه اندازه در حد توان خود بر رفع نیازها و مشکلات شهری فائق آمده به ویژگی های یک فرماندار اشاره می کنم
بی گمان فرماندارشدن دلایل و انگیزه های مختلف و متفاوتی می تواند برای این خوا سته خود داشته باشد . سِمت فرماندار حساس تر از بسیاری از مشاغل به لحاظ وظایف گسترده بخشی و بین بخشی است که شامل امور سیاسی ، امنیتی ، اجتماعی و فرهنگی و بسیاری دیگر از مسائل شهرستان را در برمی گیرد که در صورت اشراف به این مسائل قطعا تصمیمات عاقلانه و مردم پسند را خواهد گرفت و از آنجایی که شهرستان میانه نیز همچون سایر شهرستانهای کشور ، علیرغم برخورداری از ویژگی ها و توانمندهای منحصر به فرد ، با مشکلات و چالش هایی از جمله بیکاری قشر جوان و جویای کار ، نیمه کاره ماندن طرحهای عمرانی متعدد به دلیل کمبود بودجه و... نیز مواجه می باشد ، رفع این مشکلات برای بهبود و ارتقاء کیفیت زندگی بسیار حیاتی و ضروری است لیکن این امر سوالاتی را در اذهان عمومی مردم ایجاد می کند که فرماندار چه کسی است و از چه توانایی ها و ویژگیهایی برخوردار است و از همه مهمتر آیا بومی بودن فرماندار گره گشای مشکلات موجود شهرمان است ویا برنامه ها و اولویت های فرماندار در رفع مشکلات شهر گره گشا بوده است . که پاسخگویی به آنها با توجه به جایگاه و ویژگی های خاص میانه و نیز جایگاه رفیع و ممتاز فرمانداری در بین نهادها و دستگاه های مشغول به خدمت در یک شهرستان ، بسیار مهم و حا ئز اهمیت خواهد بود و از آنجایی که میانه دارای روستا ها و دهستان های متعدد و ویژگی های خاص قومی ، اقلیمی و آب و هوایی ، استعداد های مختلف گردشگری و از همه مهمتر جمعیتی جوان و آماده خدمت است استمرار حرکت در مسیر رو به رشد و پیشرفت را می طلبد و قطعا با بودن فرماندار بومی همراه با توانمندی های خاص و منحصر به فرد ش غلبه برمشکلات دست یافتنی و سهل الوصول است .
خوشبختانه یکی از پارامترهای مهم رفع این مشکلات برخورداری میانه از یک فرماندار بومی است که جهت خدمت رسانی با استفاده از چهره های متعهد ، متخصص بخش های مختلف با روحیه جهادی و توجه هر چه بیشتر به رفع مشکلات موجود ، مسیر پیشرفت و گستر ش عدالت در شهرمان را برای مردم و نسل های آتی می تواند هموار نماید و برای تحقق این امر ارتباط تنگاتنگ تمامی دستگاههای اجرایی، نمایندگان و مردم با فرماندار در حل معضلات و مشکلات شهرمان ضروری بوده و سمت گیری جلب امکانات و منابع را بسوی شهرستان تسهیل می نماید البته در این راستا نمایندگان مردم در مجلس شورای اسلامی مهمترین نقش اساسی را بعهده دارند و می توانند طبق وظایف قانونی بدان عمل کرده و از امر و نهی و دخالت درکارهای نماینده قوه مجریه پرهیز نمایند . از سوی دیگر هماهنگی و ارتباط با گروه های مرجع و معتمدین شهر که کار آمدترین امکان و ابزار فرماندار برای پیشبرد امور شهری است می تواند یکی از اولویت های خادم مردم باشد از سوی دیگر برای اینکه آقای مشایخی فرماندار میانه بخواهد در انجام امور شهری موفق عمل نماید نیازمند یک اتاق فکر قوی در فرمانداری آنهم به عنوان اتاق فکر و ستاد رفع مشکلات شهریست و مردم انتظار دارند تصمیمات گرفته شده در این اتاق به جای پرونده های خاک خورده در بایگانی به مرحله اجرا درآید گر چه آقای مشایخی بعنوان فرماندار بومی قطعا قبل از اینکه در این جایگاه قرار گیرد توانسته است بر خود بقبولاند که در کدام ساختار پاسخگوست و چگونه می تواند در کنار آن ویژگیها ی مدیریتی از قبیل خلاقیت ، ابتکار ، نحوه برقراری ارتباط و میزان روابط عمومی وبر خی خصوصیت های فردی در اجتماع موفق عمل نماید تا مردم او را یک فرماندار امین ، کار بلد و مورد پسند خطاب قرار دهد .
آنچه تا کنون در مدت تصدی گری آقای مشایخی به عنوان فرماندار و تلاشهایی که انجام داده است استنباط می شود ناظر بر باسوادی ، ممیزهای سیاسی ، مشارکت های سیاسی ، اجتماعی مردم در جامعه است و نوع تعلقات اجتماعی میانه و سکنه شهرستان نه تنها دغدعه بلکه از ویژگیهای منحصر به فرد آقای مشایخی است زیرا بخوبی می داند نوع مطالبات مردم از فرمانداری بیشتر از مسائل دیگر است لذا آقای مشایخی خدمت در جایگاه فرمانداری را آنهم در زادگاهش از اولویت های زندگی خویش دانسته و با توجه به لیاقت و شایستگی که دارند با اشراف کامل بر قوانین و مقررات شرایط اجتماعی ، اقلیمی، جمعیتی ، فرهنگی ، سیاسی ، پیشرفت و آبادانی شهرش را بهتر از سایرین تشخیص داده با اتخاذ تدابیر ویژه به حرکت خود ادامه می دهد و با نگاه عمیقی که دارد خود بهتر می داند به مشکلات شهری از چه منظری نگاه کند تا این مردم چشم براه در رسیدن و برآورده شدن خواسته هایشان توسط مسولین به آرزوهایشان برسند همچنین از آنجایی که فرماندار به عنوان نماینده حکومت مرکزی در شهرستان بر ادارات نظارت دارد همشهریان عزیز آنرا به عینه در وجود آقای مشایخی لمس می کنند چرا که با برگزاری ملاقات عمومی و بررسی مسائل و مشکلات مردم ، ایجاد وحدت عمل و تشریک مساعی در پیشرفت امور شهرستان و رسیدگی به اعتراضات اشخاص ذینفع و سرکشی مرتب به ادارات ، تلاش وافری دارد که در جای خود قابل تقدیر و تشکر است .
در پایان ضمن آرزوی موفقیت بر این فرماندار پر تلاش و جوان لازم است اشاره کنم که همکاری و همراهی با رسانه ها و مطبوعات محلی و برگزاری جلسات مستمر با این قشر زحمتکش در جهت کمک به رفع مشکلات شهری مشاوران خوبی برای آقای مشایخی بعنوان فرماندار بومی خواهند بود .
